在公司没有签合能拿工资吗-在公司没有签合能拿工资吗吗(2022推荐)

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合劳动合同只签最低工资，是指者与用人单位之间确立关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更合，应当遵循平等自愿、协商一致的，不得违反法律、行政法规的规定。那么，没签。目前很多人还有“养儿防老”的观念，这是很不牢靠的。养老保险等堪称最实惠的保险，将来能拿的肯定远远超过现在自己交的部分，者不要为了眼前小利而放弃自己。